Meine systemisch-agile Arbeit mit Teams und Gesamtorganisationen hat zum Ziel, …
… mit Euch gemeinsam Eure Organisation so zu gestalten, dass sie ihren Zweck bestmöglich erfüllen kann.
… dass alle Menschen in der Organisation ihren Stärken entsprechend arbeiten, Verantwortung übernehmen und eigenverantwortlich Entscheidungen treffen können.
… mit Euch gemeinsam Strukturen zu schaffen, die den Menschen und der Zweckerfüllung dienlich sind.
… mit Euch das „Zwischen den Menschen“, die Knotenpunkte und Schnittstellen, die Kommunikation und das Miteinander gut zu gestalten.
Möchtet ihr mehr erfahren?